`겅호!`를 읽고 겅호

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  등록일 : 2012-12-02

`겅호!`를 읽고 겅호
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경제, 경기, 실업, 최근에 어디서든 가장 흔하게 떠도는 단어들인 듯하다. 근데 이 단어들이 밝지 않고 암울하게 느껴진다. 이 긴 불황의 끝은 어디일까? 세계 경제가 회복되고 수출이 호조를 보이고 있다지만 체감 경기는 바닥이다 못해 땅을 파고드는 느낌마저 들게 한다. 이 책이 나에게 흥미를 불러일으킨 것은 이 책의 내용이 실화라는 점이었다. 얼마 전에 접한 켄 블랜차드 씨의 책은 소설 형식이고, 허구성을 바탕으로 했지만, 이 책은 페기 싱클레어라는 사람의 말이 책으로 탄생 된 것이다. 다 읽고 알았지만, `겅호`라는것은 앤디 롱클로우라는 사람의 할아버지인 앤디 페이튼이 처음 알고 앤디 롱클로우에게 전달했다. 페기 싱클레어는 켄 블랜차드를 통해 우리에게 `겅호`를 알린 것이다. 실화를 바탕으로 쓰여진 책이기에 더할나위없이 가슴에 와 닿았다. 이 책은 다람쥐의 정신/비버의 방식/기러기의 선물로 요약되는 겅호정신을 통해 한 공장이 생산성 있는 공장으로 되 살아나는 과정을 설명하였다. 그러나 한 두시간 투자만 하면, 그 여운은 가슴속에서 상당히 오랫동안 울려 퍼질 것이다. 물론 이 책은 매우 얇기 때문에 한두시간만 투자하면 이 책을 읽는데 별 무리는 없을 것이다. 이 책의 분량은 작다. 그래서 짧은 시간에 읽을 수 있다. 그런데 겅호의 효과는 짧은 시간에 얻을 수 있는 다른 무엇보다도 크고 중요하다. 가장 중요한 것은 이 겅호 정신을 이 책을 잘 읽고 습득하여 실천하는 것이다. 저자가 겅호 정신을 성공까지 이끄는 데는 5년까지도 걸린다고 말했듯 실천하는 어려움이 있을지도 모른다. 하지만, 나는 어려움이 있더라도 내 생활에 겅호 정신을 도입하고 싶다. 이 책이 조직관리 측면에서 쓰여졌다고 하여, 꼭 기업의 경영진 이나 최고위층만 읽을 필요는 없다. 회사생활을 하고 있는 모든 사람이 읽어 볼만한 책이다. 자기자신과 조직에 열정만 불어 넣는다면 그 조직은 이전의 조직과는 전혀 다른 조직으로 탈바꿈할 수 있을 것이다. 이 책에 나와있는 것은 간단하나 주인공조차 이 겅호를 정…(생략)




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