공주를 키워주는 회사는 없다 공주를 키워주는 회사는 없다

공주를 키워주는 회사는 없다.
박성희 저
회사생활을 하면서 여러 스타일의 사람들과 만나고 생활하던 중 이 책을 알게 되었습니다.
처음에는 타인에 의해 강압적으로 읽게 됐었지만, 지금은 제 마음속에도 뭔가 가슴에 남아있는 게 있네요..
남성우월주의가 아직도 만연한 한국이란 곳에서의 여성들이 설 자리는 예나 지금이나 그렇게 큰 차이는 없는 것이 사실입니다.
일에 치이다 생리휴가나 그런 건 꿈도 꾸지 못하고 출산휴가 90일이 너무 많다고 느껴져 한달만에 출근하는 게 지금의 한국의 현실입니다.
같은학력, 같은 근무시간인데도 월급을 보면 역시 차이가 있는 게 한국입니다.
예전에 비해 여성의 사회진출이 늘고, 실력도 인정받고 있다고 하지만, 역시 일과 가정을 병행하는 여성들은 그만큼 힘든 게 현실인 것 같습니다.
사오정, 오륙도라는 말이 있습니다.
40~50세에 정년퇴임…(생략)

는 속물이구나 하는 생각을 하게 만들었다.

모두 한가지이상의 자격지심은 존재할 터인데, 유독 나만 정말 낙동강 오리알이 아닐까 하는 생각을 자주 했다.
혼자인 것 같았고, 외로워지기 싫었고, 왕따가 되기 싫었고, 혼자 인게 좋았지만 그 쓸쓸함이란 이루말할 수 없었다.

혼자 잘난 척 하지 말자. 혼자서 세상을 살아가는 사람은 있을 수 없다.
인맥은 스스로 만들 수 있으니, 지금부터라도 친하지 않은 이에게 다가가기 힘든 사람에게 웃으며 한번 다가가보련다.
인사를 받아주지 않아 재수없다고 느꼈던 사람이 알고 보니 자신처럼 시력이 나빠 그랬다는 걸 안 후 그 사람에게 더 정이 갔다는 저자의 말처럼.. 재수없다고 생각하고 끝내기 보다는 왜 그랬을까? 라는 의문심으로 한번 더 다가가는 것이 정말 좋은 것 같다.
옆에 사람을 먼저 챙기고, 그들과 적이 되지 말고, 내편으로 만들라..

이 책에서는 저자가 기자 및 차장 부장 생활을 하면서 겪고, 느끼고, 생각했던 것을 지금 직장생활을 하고 있는 또 다른 여성에게 “당신은 이런 점에서 이런 점을 염두에 두고 생활하십시오”라는 하나의 도움서란 생각이 듭니다.
그당시 대졸이란 백그라운드로 과감하게 사회에 도전장을 낸 저자는 첫번째 직장에서 3개월만에 사표를 던지고 맙니다.
두번째 직장인 여성잡지사 월간 (여월)에서 인간관계 등으로 상처 받은 저자는 다른 잡지사에 스카우트제의를 받고 보란듯이 사표를 던졌으나, 그 잡지사의 창립이 없던 일이 되면서 졸지에 실업자가 되기 이릅니다.
그후 전경련 출판부 특채, 한국경제신문사, 문화부 차장, 문화부 부장를 차례로 거친 저자는 남자들보다 뒤늦은 승진, 인간관계 등에서 상처를 많이 받은 것 같지만, 자존심은 실력과 정성으로 지켜진다는 신념으로 꿋꿋이 버팁니다.
그 후 IMF 부장이었던 그녀는 잠시 조직의 중심에서 벗어나 있으라는 상부의 지시로 인해 두번째 정신적 공황 상태에 이르지요.
그 속에는 관리자급에서는 일도 중요하지만 타인을 내편으로 만들려는 저자의 노력이 부족했었다고 저자는 회상합니다.
이 책은 우선 살아남고 그 다음에 성공으로 가는 방법을 알려주는 게 목적인 만큼 이 책을 읽고 살아남아서 그 다음에 성공으로 가는 지름길이 되었으면 좋겠습니다.